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EPSILON-Career-all | © PALFINGER-EPSILON

Passion, responsabilité individuelle et esprit d’équipe? That’s the EPSILON Spirit!

S’il existait un code vestimentaire pour travailler chez PALFINGER EPSILON, celui-ci n’aurait alors rien à voir avec des chemises blanches fraîchement repassées, mais plutôt avec des vestes fonctionnelles et des chaussures de montagne. Nous sommes en effet aussi proches que possible de nos clients: dehors. Là où nos machines sont utilisées. Là on l’on voit ce qui est bien – et ce qui peut être amélioré. C’est forts de ces connaissances que nous nous rendons ensuite au bureau et dans le centre de production. Nous travaillons, encore et toujours, nous planifions, nous construisons et nous vissons. Cela signifie que nos machines naissent des exigences des clients. Nous traduisons les paroles et les mots en force de levage, hauteur de structure et en géométrie des bras. Nous concentrons notre attention sur la recherche de solutions, pas sur celle de problèmes.
Voilà ce en quoi consiste Epsolution.

La composante essentielle des grues Epsilon réside dans l’immense passion que nous nourrissons à leur égard. Car nous ne les considérons pas seulement comme des machines, mais comme le résultat d’une formidable dose d’énergie et de conviction, celle de l’état d’esprit d’EPSILON, l’«EPSILON Spirit». Nous adorons disposer d’une importante marge de manœuvre et de responsabilités conséquentes, pouvoir apporter nos propres idées et façonner l’avenir au quotidien.

Si tu es à la recherche d’un emploi qui te permette non seulement de payer ton loyer, mais qui réponde également à tes attentes, qui te fasse avancer et qui te passionne, alors PALFINGER EPSILON est précisément ce qu’il te faut. Et n’oublie pas tes chaussures de montagne!

Offres d’emploi actuelles

Pour trouver les meilleures solutions, c’est toi que nous recherchons!

La vie est un processus de croissance permanent. Tout change, tout évolue, il n'y a pas de stagnation. 
C’est exactement la même chose pour PALFINGER EPSILON: 
nous évoluons à chaque défi. Et nous sommes tous les jours confrontés à de nouveaux défis. 
Pour pouvoir les relever tous, c’est de toi dont nous avons besoin!

offres d’emploi actuelles
EPSILON-Mitarbeiter1414 | © PALFINGER-EPSILON

Nos collaborateurs

  • Stefan Oberleitner & Hannes Steindl

    Management
    'Nous exigeons autant de nous-même que de nos collaborateurs'
  • Alexander Ortner

    Montage
    «Je suis constamment attiré par la mer»
  • Claudia Stundner

    Human Resource Management
    'J’ai confiance dans la croissance de PALFINGER EPSILON pour le futur.'
  • Christian Pausch

    Construction
    'Je reste calme en toute situation.'
  • Peter Pürgy

    Responsable du développement commercial
    «Déterminé et concentré, à 120 %.»
  • Markus Prenninger

    Direction des ventes
    «Dans la vente, il faut de la passion et savoir parvenir à ses fins»
  • Stefan Kopp

    ingénieur de développement
    «Lorsque une chance se présente, il faut aussi savoir la saisir»
  • Martin Höllbacher

    Développeur de logiciels
    «Les matériaux de construction du futur seront des codes»
  • Josef Leitner

    Service après-vente
    «Je connais les besoins de la cible de marché, parce que je suis la cible de marché.»
  • Fabian Jost

    Rédacteur technique
    «Je me fixe un objectif et je ne lâche pas des yeux»